kết quả xổ số miền nam thứ 2

Ban tổ chức cuộc thi còn trao các giải phụ cho các thí sinh: Người đẹp Truyền thông cho người đẹp Lê Thị Ánh Hồng (SBD121), Người đẹp trí tuệ - Nguyễn Thiện Thu An (SBD 225), Người đẹp Áo dài - Nguyễn Tấn Thanh Tuyền (SBD 038), Người đẹp dạ hội - Lê Thị Phương (SBD 079), Người đẹp công sở - Huỳnh Phạm Hoàng Yến (789), Người đẹp có gương mặt đẹp - Nguyễn Thị Thảo Nhi (SBD 345), Người đẹp có làn da đẹp - Nguyễn Thị Hồng (SBD 078), Đại sứ nhân ái - Nguyễn Thị Lanh (SBD 068).

"Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ bảy, chủ nhật hằng tuần thì căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp, theo đúng quy định của pháp luật", Bộ LĐ-TB-XH lưu ý.

Thiết kế nội thất Wuling Honggguang Mini EV tuy đơn giản nhưng vẫn được trang bị những tiện nghi thiết yếu như điều hòa, giải trí cơ bản và màn hình hiển thị thông tin khá lớn. Bản cao cấp có lẫy mở cửa mạ crôm. Không gian tương đối thoải mái ở hàng ghế trước nhờ thiết kế vuông vức giống kiểu xe Kei-Car của Nhật Bản. 

Tôi hỏi thêm bà Thảo có mong muốn gì thời gian tới, bà nói ngay rằng mong có nhiều sức khỏe để ngồi nướng bánh tiếp. Bà cũng tự hào về đứa con trai đang học ở một trường cao đẳng tại TP.Thủ Đức. Bà mong có ngày con trai mình sẽ thành tài, có công ăn việc làm ổn định, không phải buôn gánh bán bưng khổ cực như ba mẹ.

Trong khuôn khổ sự kiện, ba sản phẩm tiêu biểu thuộc hệ sinh thái công nghệ Made by CMC đã được vinh danh tại các hạng mục: CMC Cloud - Điện toán đám mây thế hệ mới giành giải Bạc sản phẩm Kinh tế số; CMC Notary - Giải pháp quản lý hồ sơ công chứng lọt Top 10 sản phẩm số xuất sắc cho Xã hội số và CMC Robotics Processing Automation - Dịch vụ nằm trong Top 10 sản phẩm công nghệ số xuất sắc cho thị trường nước ngoài.

Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động (Sở LĐ-TB-XH TP.HCM) cho biết, theo kết quả khảo sát nhu cầu sử dụng lao động tại 1.443 doanh nghiệp với tổng số lao động khoảng hơn 40.000 người thì lao động dưới 25 tuổi chiếm 20,88%; lao động từ 25 - 34 tuổi chiếm 43,77%; lao động từ 35 - 49 tuổi chiếm 28,04%; lao động từ 50 tuổi trở lên chiếm 7,31%.